DI

Erhard Semlitsch

Consultant
Man muss Menschen mögen.

Menschen sind Individuen und daher indivduell – und doch für soziale Gemeinschaften sehr gut geeignet. Je unterschiedlicher, desto besser, denn Diversität bringt Erfolg in jeder Hinsicht! Mit Menschen zu interagieren ist einfach schön und bereichernd.

Zur Person

  • Selbstständiger Berater und Trainer
  • Studium Wirtschaftsingenieurwesen-Maschinenbau, TU Graz
  • HTL für Maschinenbau, BULME Graz
  • Zertifizierter DDI- und MAGNA-Trainer, zertifizierter PHILIPS-Auditor
  • Internationale Vortragstätigkeit sowie Lehrbeauftragter an diversen Hochschulen
  • Mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Erwachsenenaus- und -weiterbildung sowie als Trainer für Soziale Kompetenzen

 

Tätigkeitsfelder

  • SozialkompetenzTrainings
  • Individuelle Führungskräfteentwicklungen
  • Coaching von komplexen Projekten, Programmen und Prozessen, Individual- und Gruppencoachings
  • Konzeption und Moderation von Führungsteam- und Teambuilding-Veranstaltungen
  • Konzeption und Umsetzungsbegleitung von Organisationsentwicklungs- und Changeprojekten
  • Beratung zum Projekt-, Prozess– und Strategischen Management

 

Erfahrung

  • Führungserfahrung u.a. als Manager People Development & Training, Personalleiter, Abteilungsleiter
  • Individuelle Führungskräfteentwicklungen und -Coachings
  • Umsetzung von Lean Management-, Total Quality Management-, Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungskonzepten
  • Konzeption und Durchführung von Aus- und Weiterbildungsprogrammen, Personalentwicklungs- und Organisationsentwicklungskonzepten