PMCC Prozess- & Projektmanagement Inhouse Schulungen

Mut zur Lücke?

Gerne, aber nicht unbedingt bei dem, was man im Kopf hat. Gemeinsam erobern wir weiße Flecken auf der Landkarte Ihrer Kompetenzen. Schließen Sie mit unserer Trainingswelt Lücken, bevor sie zu Tücken werden.

Räumen wir auf mit Entweder-Oder.

Was wir anbieten ist so unterschiedlich wie das, was Sie sich wünschen.
Die PMCC Trainingswelt bietet Ihnen den optimalen Mix an Ausbildungsmöglichkeiten. Wir konzentrieren uns auf Inhalte, die Sie tatsächlich weiterbringen, trennen Wesentliches von Unwesentlichem und fassen für Sie Dinge zusammen, die zusammengehören. Ob im Management von Projekten, Prozessen und Organisationen, von Hard Facts bis Soft Skills, klassisch, agil oder hybrid, Einzelseminare und Learning Journeys, analog oder digital. Die PMCC Trainingswelt ist Sowohl-Als auch statt Entweder-Oder.

PMCC Ausbildungen Prozess- und Projektmanagement

PMCC Trainingswelt

Passgenau, rollenspezifisch, praxisnah: Aus- und Weiterbildungen für das Management von Projekten, Prozessen und Organisationen.

Wir möchten Ihre Mitarbeiter:innen mit genau dem Know-how ausstatten, das sie in ihrer Rolle brauchen.
Dafür erarbeiten wir mit Ihnen passgenaue, zielgruppenspezifische Weiterbildungskonzepte, die das Potenzial Ihres Unternehmens und der damit befassten Mitarbeiter:innen punktgenau erfassen. Diese berücksichtigen gleichermaßen Ihre Unternehmenskultur wie auch die Vorerfahrung der Auszubildenden. Sie verbessern nachweislich die Qualifikationen, fördern die Entwicklungsmöglichkeiten und stärken so nicht zuletzt auch die Identifikation mit den Aufgaben sowie dem Unternehmen.

Unser Ausbildungsangebot passt zu Ihrem Unternehmen.
Maßgeschneidert auf Ihren Unternehmenskontext setzen wir spezifische Ausbildungsmodule zur punktuellen Schwerpunktsetzung ein oder stellen mit Ihnen integrierte Personalentwicklungsprogramme, eingebettet in unternehmensweite Personalkonzepte oder verknüpft mit einer externen Zertifizierung nach IPMA®| pma, PMI®, Scrum.org oder TÜV AUSTRIA, zusammen. Bewährte methodisch-didaktische Konzepte und neue Lernformen sichern den unmittelbaren und nachhaltigen Praxistransfer.

Seminare Projektmanagement

  • Projektmanagement Methoden
  • Projektmanagement Prozesse
  • Projektkrisen- und -risikomanagement
  • Projektmarketing
  • Vertrags- & Caimmanagement
  • PM Business Case
  • Projektmanagement Simulationen
  • Projektmanagement für Führungskräfte
  • Programmmanagement
  • Multiprojekt- und Projektportfoliomanagement
  • Zertifizierungsvorbereitungen IPMA® | pma Projekte, Programme, Portfolios
  • Zertifizierungsvorbereitungen Project Management Institute PMI®

– zu unseren Projektmanagement-Trainings

– Lernen Sie Learning Journeys zum Projektmanagement kennen

Seminare Agiles Management

  • Agile Mindset
  • Agile Frameworks
  • Agile Techniken
  • Agile Leadership
  • Design Thinking
  • Scrum Master
  • Scrum Product Owner
  • Hybrides Projektmanagement
  • Zertifizierungsvorbereitungen IPMA® | pma Agile Leadership
  • Zertifizierungsvorbereitungen Scrum.org

– zu unseren Agile Management-Trainings

– Lernen Sie Learning Journeys zum Agilen Management kennen

Seminare Soziale Kompetenzen

  • Führen und Teamarbeit
  • Effizient und effektiv als Führungskraft
  • Verhandeln, verändern, vereinbaren
  • Aktuelle Führungsansätze und -trends
  • Virtuelle Teams führen
  • Moderations- und Präsentationstechniken
  • Zeitmanagement und Resilienz
  • Change Management

– zu unseren Social Competence-Trainings

– Lernen Sie Learning Journeys zum Thema Sozialkompetenz kennen

Seminare Prozessmanagement

  • Prozessoptimierung und Prozessdesign
  • Prozesssteuerung und Prozessimplementierung
  • Prozesse digitalisieren und agilisieren
  • Balanced Scorecard und Six Sigma
  • Zertifizierungsvorbereitungen TÜV AUSTRIA

– zu unseren Prozessmanagement-Trainings

– Lernen Sie Learning Journeys zum Prozessmanagement kennen

PMCC Academy Prozess- und Projektmanagement

Weiterbildung nach Maß.

Lassen Sie sich von unserem PMCC Academy-Programm für Ihre maßgefertigten Inhouse-Trainings inspirieren.
Für uns ist es selbstverständlich, dass wir jedes Seminar bestens auf Ihre Bedürfnisse abstimmen, Ihren unternehmensspezifischen Kontext integrieren oder branchentypische Vorgehensweisen berücksichtigen.

weiter zur PMCC Academy

PMCC Lernwelt – Trainingsformate, die wirken

Auf die richtige Mischung kommt es an.

So wie sich rasant ändernde Rahmenbedingungen auf Unternehmen auswirken, so wirken sie sich auch auf das Lernen aus. Organisationen müssen heutzutage mindestens genauso schnell lernen, wie sich ihr Umfeld verändert und dabei den sich fundamental wandelnden (Lern-)Anforderungen Ihrer Mitarbeiter:innen gerecht werden.

Dafür bedürfen Lernprozesse der Zukunft effektive und innovative Lernarrangements, in denen – passend für die jeweilige Zielgruppe – Lern- und Sozialformen wie auch klassische und neue Medien verknüpft werden. Organisationales Lernen beruht auf einem ganzheitlichen Lernprozess, der formale Weiterbildung und informelles Lernen integriert und individuelle und organisationale Lernprozesse verknüpft.

Formales Lernen - Wissensvermittlung

Interaktives, synchrones Lernen in der Gruppe als Präsenztrainings vor Ort oder als Online-Training in Virtual Classrooms, z. B.

  • Kurse, Schulungen, Trainings, Qualifizierungsreihen & Lehrgänge
  • Simulationen, Serious Games
  • Workshops
  • Tagungen, Events, Impulsvorträge

Selbstorganisiertes & konnektives Lernen

Nutzen von unterschiedlichen Lernressourcen, alleine oder in Kollaboration, als trainingsvor- und -nachbereitende Lernelemente oder als Stand-alone-Lösung. Fördert die Eigeninitiative sowie den nachhaltigen Lerntransfer und unterstützt, das erlernte Wissen auf andere Sachverhalte zu übertragen

  • Virtuelle Lernformate
    wie E-Learning, Mobile Learning, Microlearnings
  • Transferaufgaben
    und Fallstudien, Lernziel-Checks, Lerntagebücher etc. mit strukturiertem Feedback
  • Lern- und Vertiefungsmaterialien
    wie Videos, Podcasts, Blogs, Chats, Literatur, Fachartikel, Flipbooks & Handouts, Hilfsmittel, Checklisten und mehr

Kompetenzentwicklung

Neue Problemstellungen selbstorganisiert lösen

  • Kick-off
  • Ask the Expert
  • Kollegiale Fallberatung
  • (Zertifizierungs-)Coaching
  • FAQs, Chats, Foren, Communities

PMCC Trainings: Wissen, das wirkt.

Weiterbildungen, die einen unmittelbaren Praxistransfer sichern und nachhaltig Mehrwert schaffen, benötigen gleichermaßen kluge methodisch-didaktische Konzepte und neue, wirksame Lernformen wie auch Trainer:innen, Coaches und Berater:innen, die umfassende fachliche und didaktische Kenntnisse sowie langjährige internationale Erfahrung vorweisen können.

Zielgerichtet

Mit unseren ganzheitlichen Lernkonzepten erhalten Ihre Mitarbeiter:innen eine konzentrierte Ausbildung zum klassischen, hybriden und agilen Management von Projekten, Prozessen und Organisationen und gewinnen gleichermaßen Führungskompetenz.

Nachhaltig

Bewährte didaktische Konzepte und neue Lernformen sichern Ihren unmittelbaren und nachhaltigen Wissenstransfer. Feedback, Reflexion, vertiefende Diskussionen im Plenum und der interdisziplinäre Austausch in der Gruppe unterstützen das Verstehen der vermittelten Inhalte.

Bewährt

Für Sie stellen wir einen hohen Anspruch an die Qualität unserer Arbeit. Die kontinuierliche Weiterentwicklung und Evaluierung der Kompetenzen unserer Trainer:innen und Trainingsstandards sichern Ihnen ein hohes didaktisches und fachliches Qualitätsniveau.

Praxisnah

Branchentypische Fallbeispiele, Gruppenarbeiten, Erlebnisübungen, Rollenspiele und das Arbeiten an Ihren konkreten Fragestellungen aus Ihrem Berufsumfeld schaffen eine abwechslungsreiche und motivierende Lernumgebung und garantieren eine maximale Praxisorientierung.

Routiniert

Unsere Trainer:innen, Coaches und Berater:innen kennen Ihre branchentypischen Vorgehensweisen und verstehen Ihre Anforderungen punktgenau. Mit den neuesten Trends und der Essenz aus vielen Jahren Managementerfahrung im Gepäck bringen sie ihr Know-how direkt in Ihr Unternehmen.

Konsequent

Standardisierte Trainingsdesigns, umfassende fachliche und didaktische Kenntnisse sowie die langjährige internationale Beratungs- und Trainingserfahrung unserer Trainer:innen gewährleisten eine konstant hohe inhaltliche Qualität unserer Trainings.

Wirksam

Wenn auch das kurzweiligste Seminar einmal zu Ende geht, Ihr Wissensvorsprung bleibt bestehen: Wir setzen – online und offline – Maßnahmen, um das Gelernte in Ihre Praxiswelt zu transferieren und eine nachhaltige Wissenssicherung zu gewährleisten.

Inklusive

Als Leitfaden und Nachschlagewerk für zukünftige Aufgaben erhalten unsere Teilnehmer:innen zusätzlich zu den im Seminar verwendeten Unterlagen top aktuelle Vertiefungsliteratur sowie nützliche Checklisten, erprobte Hilfsmittel und bewährte Designvorlagen für ihren täglichen Service-Support.

Prozess- & Projektmanagement Zertifizierungspartner

Wir sind Authorized Training Partner des Project Management Institute PMI®, anerkannter und empfohlener Ausbildungskooperationspartner von IPMA® / PROJEKT MANAGEMENT AUSTRIA  sowie des TÜV AUSTRIA und bereiten auf Zertifizierungen nach Scrum.org vor.

Sie benötigen jetzt Unterstützung?

  • Sie sind auf der Suche nach einem erfahrenen Partner für Ihre Online- und Präsenztrainings zum klassischen, hybriden und agilen Projekt- und Prozessmanagement sowie Leadership?
  • Sie haben Interesse an einer individuellen Ausbildung oder betrieblichen Weiterbildung zum Themenkomplex Projekt-, Prozessmanagement & Sozialkompetenz?
  • Sie suchen ein Seminar zur punktuellen Schwerpunktsetzung oder eine maßgeschneiderte Learning Journey?
  • Sie möchten die Attraktivität Ihres Unternehmens durch zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen steigern?
  • Sie wollen die Leadershipkompetenzen Ihrer Fach- und Führungskräfte stärken und die Selbstorganisation Ihrer Teams verbessern?

Mit unserem PMCC Weiterbildungs-Check-up haben wir für (fast) jedes Problem und sicher für Ihre konkrete Herausforderung die richtige Lösung!

Kontaktieren Sie uns jetzt!

Das sagen unsere Kund:innen

Individuelle Themen wurden professionell aufgenommen und umgesetzt, wobei der pragmatische, in der realen Arbeitswelt funktionierende Ansatz wunderbar ist und ad hoc einen Nutzen stiftet.

Schwierig etwas Besonderes heraus zu heben. Ganzheitlich tolles Seminar, gute Struktur, einmaliger Vortagender, gute Abwechslung zwischen Theorie und Praxis, kurzweilig, Seminar war hervorragend!

Sehr kompetenter, erfahrener und professioneller Trainer, mit exzellenten Kenntnissen und sehr viel Berufserfahrung. Besonders gut hat mir das methodische Vorgehen und der Erfahrungsreichtum des Vortragenden gefallen.

Ganzheitlich tolles Seminar, gute Struktur, einmaliger Vortagender!!!

Vortrag und Umsetzung durch den Trainer – sehr leicht verständlich alle Themen erklärt und gute Praxisbeispiele. Potenziell “trockenes“ Thema interessant und lebhaft vermittelt – top!

Sehr gutes Verhältnis zwischen theoretischem Input und praktischen Übungen in Kleingruppen. Das Seminar war insgesamt sehr anwendungsorientiert, was den Transfer der Kursinhalte in die eigene berufliche Praxis sehr erleichtert.

You are by far the best trainer I encounter in my business life.It was very educational for a junior trainer like me to assist to your session. Thanks a lot for your passion and efforts to make it good for us. I wish the more people would do it this way.

99
%

Weiterempfehlungsrate

1

Unsere Note für Ihre Zufriedenheit

3000

Trainings- und Beratungstage pro Jahr

5000

Teilnehmer*innen pro Jahr

PMI ist ein registriertes Warenzeichen des Project Management Institute, Inc.